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Il Programma GOL ha registrato un risultato rilevante al 31 gennaio 2025, coinvolgendo oltre 3,2 milioni di lavoratrici e lavoratori, su FormaContinua, è possibile approfondire i dettagli e le opportunità offerte dal programma. Obiettivi del Programma GOL Il Programma GOL, parte integrante del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), mira a riqualificare i servizi…
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Il mercato del lavoro 2025 italiano sarà fortemente influenzato da settori chiave come logistica, commercio, turismo e tecnologia. Secondo le previsioni del Sistema informativo Excelsior-Unioncamere, quest’anno si creeranno fino a 770mila posti di lavoro, con i due terzi derivanti dal turn over. L’approccio delle imprese alle assunzioni sarà improntato alla prudenza, ma il dinamismo di…
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1. Qual è l’obiettivo del Fondo Nuove Competenze 3 (FNC 3)? Il FNC 3 mira a sostenere le aziende private, anche a partecipazione pubblica, nello sviluppo delle competenze dei propri dipendenti in linea con i processi di innovazione. L’obiettivo è favorire l’adeguamento delle competenze alle esigenze del mercato del lavoro, in particolare nei settori interessati…
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La piattaforma digitale Siisl: Opportunità di Lavoro e Formazione (Sistema Informativo per l’Inclusione Sociale e Lavorativa) è uno strumento innovativo che supporta chi cerca un impiego o desidera migliorare le proprie competenze professionali, offrendo percorsi personalizzati e accessibili a tutti i cittadini. Con 15mila offerte di lavoro e 400mila corsi di formazione disponibili, rappresenta un…
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La crescita professionale e il reinserimento lavorativo passano attraverso la formazione continua, un pilastro fondamentale per affrontare le sfide del mercato del lavoro. Grazie al Programma PAR GOL Campania (Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori), è possibile accedere a corsi di formazione completamente finanziati, tra cui il richiestissimo corso gratuito di Segretario Coordinatore Amministrativo. FormaContinua, da…
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La rivoluzione digitale continua a trasformare il mercato del lavoro, rendendo le competenze ICT sempre più cruciali per le aziende. Secondo l’Osservatorio sulle competenze digitali 2024, i profili professionali legati all’ICT sono tra i più richiesti, con una crescente domanda di specialisti in ambiti come sviluppo software, sicurezza informatica e analisi dei dati. Quali sono…
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Il Fondo Nuove Competenze (FNC) è un’opportunità imperdibile per le aziende italiane, progettato per supportare la transizione digitale ed ecologica del mondo del lavoro. Attraverso Bonus mirati, il FNC permette di formare e assumere disoccupati, offrendo alle imprese risorse economiche preziose per migliorare la propria competitività. Novità del Fondo: Incentivi per le Aziende La terza…
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La formazione continua rappresenta uno strumento essenziale per le aziende che desiderano mantenere competitività sul mercato, migliorare le competenze dei propri dipendenti e affrontare le sfide di un mondo del lavoro in costante evoluzione. Grazie ai fondi interprofessionali, le imprese possono accedere a corsi di aggiornamento e riqualificazione senza costi aggiuntivi, utilizzando risorse già versate…
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Secondo l’indagine OCSE sulle competenze degli adulti in Italia, il nostro Paese si posiziona ancora una volta sotto la media internazionale in literacy, numeracy e problem solving. I dati evidenziano che oltre un terzo degli adulti italiani tra i 16 e i 65 anni possiede competenze di base inadeguate, soprattutto nella comprensione di testi e nella risoluzione di problemi pratici. OCSE…
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Il Fondo Nuove Competenze (FNC) rappresenta un’opportunità unica per le aziende italiane che vogliono investire nella formazione dei propri dipendenti. Ideato per favorire la transizione digitale ed ecologica, il FNC mira a rafforzare la competitività delle imprese e l’occupabilità dei lavoratori. Scopri come accedere a questo strumento e ottenere il massimo beneficio per la tua azienda.…